Seu primeiro emprego em um dos maiores bancos do Brasil! Saiba como participar!
Entrar para o mercado de trabalho sem nenhum tipo de experiência profissional é uma prova de rpersist}encia e tanto, não é mesmo!
Mas você certamente já ouviu falar do Programa Jovem Aprendiz.
Um programa governamental que determina por meio da Lei do Aprendiz que grandes empresas devem oferecer até 15% de suas oportunidades a jovens como você.
Continue conosco e saiba detalhes!
O que é o Jovem Aprendiz Santander?
Acima de tudo vamos entender o programa Jovem Aprendiz que foi criado com base na Lei da Aprendizagem conforme mencionado acima, que determina que grandes empresas, como o Santander, contratem jovens para aprender um ofício e receber uma remuneração por isso.
Essa iniciativa tem possibilitado que milhares de jovens brasileiros consigam seu primeiro emprego, adquirindo experiência prática e conhecimento profissional.
VOCÊ PODE SOLICITAR
Portanto, se você deseja fazer parte da equipe de um dos maiores bancos do país, este pode ser o momento ideal para dar o primeiro passo em sua carreira.
Confira abaixo mais detalhes sobre as funções desempenhadas pelo aprendiz, os benefícios oferecidos e os requisitos necessários para participar do processo seletivo.
O que faz um Aprendiz Santander?
Os aprendizes do Santander desempenham diversas funções em diferentes setores da empresa.
Algumas das principais atividades incluem:
- Organização do atendimento ao público;
- Auxílio aos colaboradores em tarefas administrativas;
- Atendimento telefônico e respostas a e-mails;
- Orientação aos clientes sobre serviços bancários;
- Suporte aos clientes nos guichês de atendimento;
- Organização e arquivamento de documentos;
- Outras atividades operacionais conforme a necessidade do setor.
Benefícios garantidos ao Jovem Aprendiz Santander
Além da experiência adquirida, o programa Jovem Aprendiz Santander garante diversos benefícios aos participantes. Durante o contrato, os jovens têm direito a:
- Contrato de trabalho com duração de 18 meses;
- Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS);
- 13º salário;
- Vale-transporte para deslocamento;
- Seguro saúde;
- Seguro de vida;
- Tíquete-refeição.
Requisitos para participar do programa
Para se candidatar ao programa, é essencial atender aos seguintes critérios:
- Estar cursando ou ter concluído o Ensino Médio;
- Ter idade entre 16 e 22 anos;
- Não ter participado anteriormente do programa Jovem Aprendiz;
- A carga horária diária de trabalho é de 6 horas, de segunda a sexta-feira, das 9h às 15h;
- Estar matriculado em um curso técnico ou profissionalizante.
Vale ressaltar que, para candidatos PCD (Pessoas com Deficiência), não há restrição de idade mínima ou máxima para participação.
Como se inscrever no Programa Jovem Aprendiz Santander?
O processo de inscrição é realizado online, diretamente na plataforma do Santander, na área destinada a jovens talentos.
Para se candidatar, siga os passos abaixo:
- Acesse a página oficial do programa Jovem Aprendiz Santander;
- Verifique as vagas disponíveis, os benefícios e os requisitos exigidos;
- Clique na opção de inscrição quando houver vagas abertas;
- Preencha o formulário com as informações solicitadas;
- Envie seus dados e aguarde o contato do banco caso seja selecionado.
Conclusão
O programa Jovem Aprendiz Santander é uma grande oportunidade para jovens que desejam iniciar suas carreiras em uma instituição de renome.
Além de aprender na prática, os participantes recebem benefícios trabalhistas e ganham experiência profissional, o que pode ser um diferencial para futuras oportunidades no mercado.
Se você atende aos requisitos, não perca essa chance!
Acesse a página de talentos do Santander e inscreva-se assim que as vagas estiverem disponíveis.
